Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность руководителя отдела образования администрации Ольховатского муниципального района (далее руководитель отдела). Должность Руководителя отдела
|
Скачать 121.63 Kb. |
ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ руководителя отдела образования 1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ 1.1.Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность руководителя отдела образования администрации Ольховатского муниципального района (далее – руководитель отдела). Должность Руководителя отдела является штатной должностью муниципальной службы с установленным кругом обязанностей по обеспечению исполнения полномочий органов и должностных лиц местного самоуправления Ольховатского муниципального района. В соответствии с Реестром должностей муниципальной службы Воронежской области должность Руководителя отдела относится к главной группе должностей муниципальной службы. 1.2. Руководитель отдела назначается на должность и освобождается от должности распоряжением администрации муниципального района в порядке, установленном действующим трудовым законодательством, с особенностями, предусмотренными законодательством Российской Федерации, Воронежской области о муниципальной службе. 1.3. Руководитель отдела подчиняется непосредственно главе администрации муниципального района и находится в функциональном подчинении у заместителя главы администрации, курирующего социальную сферу. 1.4. Руководителю отдела непосредственно подчиняются: главный специалист отдела образования, осуществляющий деятельность по опеке и попечительству, главный специалист отдела образования, работники отдела образования, замещающие должности, не относящиеся к должностям муниципальной службы. В функциональном подчинении Руководителя отдела находятся руководители муниципальных общеобразовательных учреждений, дошкольных образовательных учреждений, муниципального образовательного учреждения дополнительного образования детей «Ольховатская детско-юношеская спортивная школа», муниципального учреждения дополнительного образования «Ольховатский Дом пионеров и школьников», муниципального учреждения «Детский оздоровительный лагерь «Искра», муниципального учреждения «Централизованная бухгалтерия образования». Руководитель отдела осуществляет организацию и координацию деятельности муниципальных общеобразовательных учреждений, дошкольных образовательных учреждений, муниципального образовательного учреждения дополнительного образования детей «Ольховатская детско-юношеская спортивная школа», муниципального учреждения дополнительного образования «Ольховатский Дом пионеров и школьников», муниципального учреждения «Детский оздоровительный лагерь «Искра», муниципального учреждения «Централизованная бухгалтерия образования». 1.5. Руководитель отдела осуществляет свою деятельность во взаимодействии со структурными подразделениями администрации муниципального района, иными органами местного самоуправления, областными и федеральными органами исполнительной власти. 1.6. При временном отсутствии Руководителя отдела его обязанности по согласованию с администрацией Ольховатского муниципального района исполняет главный специалист отдела образования в соответствии с приказом отдела образования. 2. КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ 2.1. На должность Руководителя отдела назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование, стаж муниципальной службы (государственной службы) не менее трех лет или стаж работы по специальности не менее четырех лет. 2.2. К Руководителю отдела предъявляются следующие квалификационные требования: 2.2.1. Требования к профессиональным знаниям Руководителя отдела: - знание Конституции Российской Федерации, федерального и областного законодательства по вопросам местного самоуправления и муниципальной службы, федерального, областного законодательства и иных нормативных правовых актов по профилю деятельности, стратегических программных документов, определяющих политику развития Российской Федерации, Воронежской области, Ольховатского муниципального района по профилю деятельности; - знание основ государственного и муниципального управления; - знание нормативных правовых документов, регламентирующих служебную деятельность. 2.2.2. Требования к профессиональным навыкам Руководителя отдела: - навыки владения современными средствами, методами и технологией работы с информацией; - навыки работы с документами (составление, оформление, анализ, ведение и хранение документации и иные практические навыки работы с документами); - навыки саморазвития и организации личного труда; - навыки планирования рабочего времени; - коммуникативные навыки; - навыки: планирования управленческой деятельности, организации разработки программных документов, определяющих развитие муниципального образования, организации деятельности подчиненных подразделений и должностных лиц по выполнению поставленных задач и исполнению планов; принятия управленческих решений; аналитической работы, нормотворческой деятельности; систематизации и подготовки информационных материалов; подготовки профессиональных заключений; консультирования; организации профессиональной подготовки подчиненных должностных лиц; проведения занятий (совещаний-семинаров); других навыков, необходимых для исполнения должностных обязанностей. . 3. ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ, НАПРАВЛЕНИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ, ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ 3.1. Основные задачи Руководителя отдела: 3.1.1. Реализация государственной политики в сфере образования в соответствии с основными принципами государственной образовательной политики, направленной на удовлетворение потребностей граждан в получении доступного и качественного образования, сохранение и развитие единого образовательного пространства. 3.1.2. Создание условий для реализации конституционных прав несовершеннолетних граждан на получение дошкольного, начального общего, основного общего и среднего (полного) общего, а также дополнительного образования в соответствии с действующим законодательством. 3.1.3. Реализация государственной молодежной политики на территории района. 3.1.4. Обеспечение условий для развития на территории района физической культуры и массового спорта. 3.1.5. Осуществление деятельности по опеке и попечительству в отношении несовершеннолетних лиц, в том числе детей – сирот и детей, оставшихся без попечения родителей. 3.1.5. Обеспечение содержания зданий и сооружений муниципальных образовательных учреждений, обустройство прилегающих к ним территорий. 3.2. Руководитель отдела обязан: 3.2.1. Исполнять служебные обязанности, предусмотренные статьей 12 Федерального закона 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации". 3.2.2. В трехдневный срок предоставлять в организационно-правовой отдел информацию об изменении анкетных данных, семейного положения, места жительства, о смене паспорта, иного документа, удостоверяющего личность, других персональных данных. 3.2.3 Соблюдать ограничения, выполнять обязательства, не нарушать запреты, которые установлены Федеральным Законом «О муниципальной службе в Российской Федерации» и другими федеральными законами. 3.2.4. Уведомлять главу администрации Ольховатского муниципального района, органы прокуратуры или другие государственные органы обо всех случаях обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений. 3.2.5. Соблюдать Кодекс этики и правила служебного поведения муниципальных служащих, осуществлять контроль соблюдения Кодекса этики и правил служебного поведения подчиненными ему муниципальными служащими; 3.2.6. Принимать меры по профилактике и предупреждению нарушений Кодекса этики и правил служебного поведения муниципальных служащих подчиненными ему муниципальными служащими; 3.2.7. Принимать меры по недопущению любой возможности возникновения конфликта интересов. 3.2.8. В письменной форме уведомлять главу администрации Ольховатского муниципального района о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения, как только станет об этом известно. 3.3. Основные направления деятельности и функциональные обязанности Руководителя отдела: 3.3.1. Занимается вопросами: - обеспечения реализации федерального и областного законодательства о муниципальной службе в рамках своей компетенции; - координации деятельности муниципальных образовательных учреждений по реализации единой государственной политики в области образования, организации предоставления общедоступного и бесплатного начального общего, основного общего, среднего (полного) общего образования по основным общеобразовательным программам; - координации деятельности дошкольных образовательных учреждений по реализации общеобразовательных программ, обеспечению преемственности между дошкольным и начальным общим образованием, организации предоставления дополнительного образования и общедоступного бесплатного дошкольного образования на территории муниципального района; - координации деятельности учреждений дополнительного образования физкультурно-спортивной направленности с целью проведения единой государственной политики в области спорта, молодежной политики для населения, проживающего на территории муниципального района; - обеспечение реализации на территории муниципального района государственной политики в области молодежной политики, физкультуры и спорта; - обеспечения прав несовершеннолетних на отдых, оздоровление, досуг и занятость в пределах своих полномочий. - организации методического обеспечения деятельности образовательных учреждений; - организации и координации методической, диагностической и консультативной помощи семьям, воспитывающим детей дошкольного возраста на дому; - организации подготовки образовательных учреждений района к процедуре лицензирования и аккредитации; - обеспечения содержания зданий и сооружений муниципальных образовательных учреждений, обустройство прилегающих к ним территорий; - управление деятельностью по опеке и попечительству в отношении несовершеннолетних лиц, в том числе детей – сирот и детей, оставшихся без попечения родителей - организации работы по учету детей, подлежащих обязательному обучению в образовательных учреждениях, реализующих образовательные программы начального общего, основного общего и среднего (полного) общего образования; - осуществления контроля организации образовательного процесса образовательных учреждений, расположенных на территории района; - организации и создания необходимых условий для проведения государственной итоговой аттестации выпускников подведомственных муниципальных образовательных учреждений в рамках своей компетенции; 3.3.2. Вносит предложения по созданию, реорганизации и ликвидации муниципальных образовательных учреждений на территории района; 3.3.3. Участвует в разработке прогноза и планов социально-экономического развития района. 3.3.4. Обеспечивает подготовку для размещения на официальном сайте администрации Ольховатского муниципального района информации по курируемым вопросам; 3.3.5. Участвует в разработке проектов муниципальных целевых комплексных программ, формировании бюджетных заявок для их финансирования. 3.3.6. Участвует в осуществлении мероприятий по реализации муниципальных целевых программ, направленных на повышение доступности и качества образования. 3.3.7. Участвует в мониторинге реализации областных целевых программ на территории муниципального района. 3.3.8. Способствует внедрению инновационных технологий в сфере образования. 3.3.9. Обеспечивает своевременное и полное рассмотрение устных и письменных обращений граждан по вопросам, относящимся к его компетенции, принятие по ним решений и направлении заявителям ответов в установленном порядке. 3.3.10. Осуществляет руководство текущей деятельностью отдела образования в соответствии с законодательством Российской Федерации, Воронежской области, нормативными правовыми актами органов местного самоуправления Ольховатского муниципального района, Положением об отделе образования, обеспечивает выполнение возложенных на него задач и несет ответственность за результаты деятельности отдела образования. 3.3.11. Действует от имени отдела образования без доверенности, представляет его интересы в органах государственной власти, органах местного самоуправления и во взаимоотношениях с юридическими лицами. 3.3.12. В пределах своей компетенции издает приказы в соответствии с задачами, возложенными на отдел образования. 3.3.13. Издает приказы о назначении на должность и освобождения от должности руководителей подведомственных муниципальных учреждений, заключает с ними трудовые договоры 3.3.14. Издает приказы о назначении на должность, освобождении от должности, поощрении работников отдела образования и применении к ним мер дисциплинарного воздействия, заключает с ними трудовые договоры. 3.3.15. Заключает договоры в пределах своей компетенции, выдает доверенности. 3.3.16. Разрабатывает должностные инструкции работников отдела образования, руководителей подведомственных муниципальных учреждений. 3.3.17. Осуществляет контроль выполнения правил внутреннего трудового распорядка, должностных обязанностей, предусмотренных должностными инструкциями, соблюдения трудовой дисциплины работниками отдела, находящимися в его непосредственном подчинении, руководителями подведомственных муниципальных учреждений. 3.3.18. Вносит в установленном порядке на рассмотрение главы администрации муниципального района проекты муниципальных правовых актов по вопросам, входящим в компетенцию Руководителя отдела. 3.3.19. Выполняет поручения главы администрации, другие обязанности, предусмотренные действующим законодательством, положением об отделе образования. 4. ПРАВА 4.1. Основные права Руководителя отдел установлены статьей 11 Федерального закона от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации" 4.2. Руководитель отдела также имеет право: 4.2.1. Давать указания находящимся в его непосредственном подчинении работникам по вопросам, входящим в его компетенцию. 4.2.2. Делегировать предоставленные ему полномочия подчиненным работникам. 4.2.3. Созывать совещания по проблемам, возникающим в подведомственной сфере деятельности. 4.2.4.Осуществлять контроль, в рамках своих полномочий, за деятельностью подведомственных муниципальных учреждений 5. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ Руководитель отдела несет ответственность: 5.1. За нарушение запретов, связанных с муниципальной службой, несоблюдением ограничений, установленных Федеральным законом от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации" - в соответствии с частью 1 статьи 19 Федерального закона от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации". 5.2. За совершение дисциплинарного проступка - неисполнение или ненадлежащее исполнение предусмотренных настоящей должностной инструкцией обязанностей - в соответствии со статьей 27 Федерального закона от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации" в порядке, определенном действующим трудовым законодательством Российской Федерации. 5.3. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности - в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации. 5.4. За причинение материального ущерба - в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации 6. УСЛОВИЯ РАБОТЫ Режим работы Руководителя отдела определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка администрации района.
|
Добавить документ в свой блог или на сайт
Ваша оценка этого документа будет первой.
Ваша оценка: 
